Meeting Mittelstand I 2019 –Erste Impressionen

Voller Erfolg beim Meeting Mittelstand I 2019 im iC-Haus Bodenheim.

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Wissen und Können in mittelständischen Unternehmen sichern! – Impressionen der Mainzer Personal-Gespräche

Das Fachkräfteforum Mainz startete gemeinsam mit der Referentin Anke Schiffer-Chollet am 20.02 erfolgreich ins Jahr 2019 mit der ersten Veranstaltung im Rahmen der Mainzer Personal-Gespräche mit dem Thema „Wissen und Können in mittelständischen Unternehmen sichern!“

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Meeting Mittelstand 2018 – Dokumentationen und Präsentationen nun online

Hier können Sie die Dokumentationen und Präsentationsdateien vom Meeting Mittelstand 2018 herunterladen.

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„Beschäftigung von Geflüchteten – Erfahrungen aus der Praxis“ – Impressionen der Mainzer Personal-Gespräche

Die letzte Veranstaltung der Mainzer Personal-Gespräche dieses Jahres fand in Kooperation mit dem Projekt „So geht’s! Unternehmen beschäftigen Geflüchtete erfolgreich!“ am Mittwoch, den 12.12.2018 im Vinarmarium statt.

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Demografiefestigkeit und Arbeitgeberattraktivität in der Praxis! – Impressionen von den Mainzer Personal-Gesprächen

Die vierte Runde der Mainzer Personal-Gespräche fand als Kooperationsveranstaltung mit dem Projekt „Demografiefest 4.0“ am Donnerstagmittag, dem 22. November 2018 in den Räumlichkeiten des Vinarmarium statt. Sechs Teilnehmende und Dr. Frank Eierdanz, Esther Herzog-Buchholz, Torben Anschau, Kirstin Rohleder und Tabita Rudek von den beiden Projektteams tauschten sich intensiv über die Themen Demografiefestigkeit und Arbeitgeberattraktivität in der Praxis aus. Nach der Begrüßung durch die Moderatorin Kirstin Rohleder stellten sich alle Teilnehmenden kurz vor. Als Einstieg lud die Moderatorin die Anwesenden ein, an einer Aufstellung zu folgenden Fragen teilzunehmen: Wie attraktiv schätzen Sie Unternehmen ein Arbeitgeber? Wie stark beteiligen Sie Mitarbeiter systematisch an Veränderungsprozessen (über Mitarbeiterbefragung etc.)? Wieviel investieren Sie in Gesundheit…

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